Päiväkummun lähihoitajana olet tärkeä osa asukkaiden elämänilon palveluita. Elämänilo on elämän mielekkyyttä, tarkoituksellisuutta ja merkityksellisyyttä Päiväkummun asiakkaille, läheisille, henkilökunnalle ja yhteistyötahoille. Se tarkoittaa sitä, että mahdollistat asukkaita löytämään arkeen ja juhlaan, sellaisia mieltä ilahduttavia kokemuksia, jotka varmistavat heille hyvän elämän, unohtamatta hoitotyön ammatillisuutta. Hoitotyön osaajana teet vastuullista ja monipuolista työtä, hoitotyön lisäksi saat kehittyä ja näyttää kykysi ateria- ja asumispalveluiden sekä yhteisöllisyyden osana. Sanalla sanoen kuljet ammattilaisena ryhmäkodin asukkaiden elämässä niin arjessa kuin juhlassakin!
Lähihoitajana olet ryhmäkodin- ja moniammatillisen tiimin jäsen ja Päiväkummun palveluiden kehittäjä. Asukkaiden hoito- ja palvelusuunnitelma sekä näyttöön perustuva hoitotyö ohjaavat hoitotyön päätöksentekoasi, huomioiden alan lainsäädännön. Hoitoalan ammattilaisena vuorovaikutus- ja yhteistyötaidot ovat tärkeitä. Yhteydenpito asukkaiden läheisiin ja yhteistyötahoihin on osa työtäsi. Päiväkummun lähihoitajana hoitotyön monipuolisuus on lähelläsi; kliiniset käden taidot, perushoidon hyvä osaaminen, asukkaiden kohtaaminen, tiimityö ja kehittäminen.
Elämänilo syntyy asukkaiden tarpeiden huomioimisesta ja arjen pienistä teoista. Jokainen kohtaaminen, läsnäolo ja hetki muodostavat yhä vahvempaa ammatillisuutta ja yhä parempaa hoitoa asukkaille. Päiväkummussa jokainen ihminen on tärkeä ja arvokas ensi kontaktista yhteisen matkan päättymiseen saakka.
Miksi juuri meille töihin?
- Asukas on meille tärkein
- Suomalainen perheyritys
- Hyvät arvosanat työntekijöiltämme saanut työterveyshuolto
- Monipuoliset koulutukset
- Mahdollisuus kehittyä työssäsi
- Tiimeihin osallistumis-/vaikuttamismahdollisuus (työhyvinvointi, virike, hoitopalvelu, ateria- ja asumispalvelu)
- Mahdollisuus vaikuttaa työvuoroihin
- Hyvät arvosanat saaneet esimiehet (Taloustutkimuksen kysely)
- Ateriaetu
- Meillä tehdään merkityksellistä työtä: 4.8/5.0 erinomainen, - hoitajien arvioimana työvire kyselyssä